投資家エリア

取締役会の構成体制

当社の取締役は、独立役員3名を含む計7名で構成されており、それぞれ財務会計及び経営管理の専門知識を有し、職務遂行に必要な知識、技能及び資質を有しております。 取締役および独立取締役の選任方法は、取締役および独立取締役候補者名簿から株主が選定する候補者指名制度を採用しています。

取締役会メンバーと主要経営陣の後継者育成計画

今後も、取締役会の構成体制や当社構成員の経歴は、現在の体制を継続していきます。

取締役会の後継者育成計画については、現在、当社グループには経営幹部が多数在籍しており、将来の取締役の空席を引き継ぐのに十分な人材プールを有しています。 独立取締役については、法律に従ってビジネス、法務、財務、会計、または企業ビジネスで必要な実務経験が必要であり、中国でのこれらの専門家の供給は不足していないため、独立取締役の後継者計画は業界から来る可能性があります。

会社の管理職以上の従業員は重要な管理職であり、それぞれがトレーニングとトレーニングのためのジョブエージェントを指定しています。 さらに、開発戦略、さまざまな投資計画、従業員の退職に応じて、主要な人材部門がローテーションされ、才能の継承を促進するために多面的な才能を育成することを望んでいます。

インサイダー取引の防止

当社は、投資家の保護と当社の権利利益を保護するため、当社の取締役、従業員等のインサイダーが市場で入手可能でない情報を利用して利益を得ることを禁止する「インサイダー取引防止対策」を策定しています。

また、コーポレートガバナンス実務規範第10条は、取締役や従業員などのインサイダーが、年次財務報告発表の30日前および各四半期財務報告発表の15日前の閉鎖期間中に株式を取引しないことを含む(ただしこれらに限定されない)有価証券を売買するために、市場で非公開の情報を使用することを明示的に禁止しています。 この点、当社は、取締役会の開催日に応じて、四半期ごとの決算発表前の決算期間を算出し、取締役が誤って本規範に触れないよう、取締役に逐一通知しています。